QR CodeTP wśród najlepszych pracodawców

Maciej Celmer, 18 marca 2011, 11:10
Tagi: Grupa TP, Telekomunikacja Polska (TP SA)

Telekomunikacja Polska została wyróżniona certyfikatem „Top Employers Polska 2011”, przyznawanym za szczególne osiągnięcia w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Znalazła się w gronie 20 przedsiębiorstw, wyróżnionych przez Instytut Corporate Research Foundation (CRF).

Jacek Kowalski, członek Zarządu TP ds. Zasobów Ludzkich powiedział:

Przyznanie TP certyfikatu Top Employers Polska 2011 to jeszcze jeden dowód na to, że warto u nas pracować, a działania, które podejmujemy w stosunku do naszych pracowników, wyróżniają naszą firmę pozytywnie na tle działań innych pracodawców

Analiza przeprowadzona przez Instytut CRF wykazała, że Telekomunikacja Polska prowadzi zrównoważoną politykę zarządzania zasobami ludzkimi, skoncentrowaną na potrzebach pracowników, zapewniając im jednocześnie duże możliwości rozwoju zawodowego.

W badaniu skupiono się na polityce i praktyce personalnej w takich dziedzinach, jak: świadczenia podstawowe i dodatkowe, warunki pracy, szkolenia, rozwój kariery zawodowej oraz kultura organizacyjna firmy. O zdanie pytano menedżerów, pracowników niższego szczebla oraz personel techniczny.

Instytut CRF to jedna z wiodących, międzynarodowych instytucji zajmujących się badaniem zarządzania zasobami ludzkimi. Eksperci poddali analizie 360 firm.

Źródło: Grupa TP

reklama

Ostatnie opinie internautów

1 - 2

Taki certyfikat jest prestiżem, i napewno pomoże w tworzeniu dobrego wizerunku firmy.
Bardzo dobrze, że tworząc ten ranking, pod uwagę brano zdanie pracowników wszystkich szczebli, także tych najniższych, gdyby zapytano tylko menadżerów, takie zestawianie traciłoby sens ;)
A co do pracy w TP, to powinien wypowiedzieć się jakiś pracownik, wtedy byłoby to obiektywne spojrzenie na tę firmę ;)

Nigdzie nie mogłem znaleźć informacji, czy udział w konkursie jest płatny? Jeśli tak, to stać pewnie na ten udział tylko bogate korporacje. Zresztą tak wynika z listy nagrodzonych: banki, telekomy.... Zresztą jaką motywację miałby organizator do przeprowadzenia konkursu bez "wpisowego"? Poza faktem, że zdobywa cenne dane do benchmarku i raportów, które potem może sprzedać, nie widzę innych. Lista nagrodzonych świadczy sama za siebie: ArcelorMittal, Bank Pekao SA, Citi Handlowy, Citibank International, Deloitte, Henkel, Imperial Tobacco, ING, ITI, JTI, Lorenz Snack-World, McDonald's, Netia, Polkomtel, PTC, RWE, Samsung, TP SA, Volvo. 20 laureatów :))

1 - 2